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职位名称 公司名称 工作地点 发布日期

• 酒店总经理/店长(武汉) 格林豪泰酒店（中国）有限公司 武汉市 2019-03-27

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:1 大专及以上学历，条件优秀者可放宽至中专； 2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验（前厅/客房/销售至少管理过两个部门），25-40岁，连锁酒店或高星级酒店经验者优先； 3 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建...

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• 酒店总经理/店长（成都） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 成都市 2019-03-27

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查（仅接受总部预约面试，谢绝直接上门应聘） 【工作内容】 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支； 3 ...

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• 酒店总经理（桂林） 广州中寓酒店管理有限公司 广州市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：3-5年  |  公司性质：私营企业 |  公司规模50-200人

  职位简介:工作职责 1、全面负责连锁公寓的运营管理、服务管理、营销管理、内务、安全管理等工作； 2、组建团队，带领团队开展销售工作并在公寓成本预算内，实现营业收入、GOP、EBITDA和RP等业绩指标的达成； 3、按照品牌质量标准执行监控分店落地，维护公寓资产、品...

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• 酒店总经理（海口） 广州中寓酒店管理有限公司 广州市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：3-5年  |  公司性质：私营企业 |  公司规模50-200人

  职位简介:工作职责 1、全面负责连锁公寓的运营管理、服务管理、营销管理、内务、安全管理等工作； 2、组建团队，带领团队开展销售工作并在公寓成本预算内，实现营业收入、GOP、EBITDA和RP等业绩指标的达成； 3、按照品牌质量标准执行监控分店落地，维护公寓资产、品...

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• 酒店总经理（贵阳） 广州中寓酒店管理有限公司 广州市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：3-5年  |  公司性质：私营企业 |  公司规模50-200人

  职位简介:工作职责 1、全面负责连锁公寓的运营管理、服务管理、营销管理、内务、安全管理等工作； 2、组建团队，带领团队开展销售工作并在公寓成本预算内，实现营业收入、GOP、EBITDA和RP等业绩指标的达成； 3、按照品牌质量标准执行监控分店落地，维护公寓资产、品...

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• 酒店总经理（佛山） 广州中寓酒店管理有限公司 广州市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：3-5年  |  公司性质：私营企业 |  公司规模50-200人

  职位简介:工作职责 1、全面负责连锁公寓的运营管理、服务管理、营销管理、内务、安全管理等工作； 2、组建团队，带领团队开展销售工作并在公寓成本预算内，实现营业收入、GOP、EBITDA和RP等业绩指标的达成； 3、按照品牌质量标准执行监控分店落地，维护公寓资产、品...

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• 酒店总经理（广州） 广州中寓酒店管理有限公司 广州市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：3-5年  |  公司性质：私营企业 |  公司规模50-200人

  职位简介:工作职责 1、全面负责连锁公寓的运营管理、服务管理、营销管理、内务、安全管理等工作； 2、组建团队，带领团队开展销售工作并在公寓成本预算内，实现营业收入、GOP、EBITDA和RP等业绩指标的达成； 3、按照品牌质量标准执行监控分店落地，维护公寓资产、品...

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• 酒店总经理（揭阳） 广州中寓酒店管理有限公司 广州市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：3-5年  |  公司性质：私营企业 |  公司规模50-200人

  职位简介:工作职责 1、全面负责连锁公寓的运营管理、服务管理、营销管理、内务、安全管理等工作； 2、组建团队，带领团队开展销售工作并在公寓成本预算内，实现营业收入、GOP、EBITDA和RP等业绩指标的达成； 3、按照品牌质量标准执行监控分店落地，维护公寓资产、品...

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• 酒店总经理/店长（吉安） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 吉安市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 酒店总经理/店长（宜春） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 宜春市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 酒店总经理/店长（上饶） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 上饶市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 酒店总经理/店长（鹰潭） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 鹰潭市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 酒店总经理/店长（景德镇） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 景德镇市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 酒店总经理/店长（九江） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 九江市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 格林豪泰酒店总经理 格林豪泰酒店（中国）有限公司 西安市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 酒店总经理/店长（宁德） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 宁德市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：1-3年  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 酒店总经理/店长（三明） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 三明市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：1-3年  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责： 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3 负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略...

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• 酒店总经理/店长（淮安） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 淮安市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责: 【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店...

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• 酒店总经理/店长（淮北） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 淮北市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支； 3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员...

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• 酒店总经理/店长（大庆） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 大庆市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支； 3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员...

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• 酒店总经理/店长（德州) 格林豪泰酒店（中国）有限公司 德州市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:1 大专及以上学历，条件优秀者可放宽至中专； 2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验（前厅/客房/销售至少管理过两个部门），25-40岁，连锁酒店或高星级酒店经验者优先； 3 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建...

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• 酒店总经理/店长(金华) 格林豪泰酒店（中国）有限公司 金华市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责: 【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支； 3 负责酒店团队的建立、培养和...

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• 酒店总经理/店长（保定） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 保定市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：1-3年  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责: 【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店...

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• 酒店总经理/店长（石家庄） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 石家庄市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：1-3年  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责: 【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店...

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• 酒店总经理/店长（天津） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 天津 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：1-3年  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责: 【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店...

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• 酒店总经理/店长（济宁） 格林豪泰酒店（中国）有限公司 济宁市 2019-03-26

  学历要求：大专 |  工作经验：1-3年  |  公司性质：外资企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:工作职责: 【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查 1 全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店...

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• 运营副总经理 广西永恒投资有限公司 南宁市 百色市 2019-03-04

  学历要求：大专 |  工作经验：不限  |  公司性质：民营企业 |  公司规模1000人以上

  职位简介:1. 主要分管市场部、文化宣传部、旅游商品开发部。 2.根据公司下达的年度经营目标组织制定、修改、实施年度经营计划；监督、控制经营计划的实施过程，并对结果负全面责任。 3. 负责指导、监督、协调市场营销、运营活动 4. 组织拟订公司的业务管理制度及工作程序；主持、推动公司的...

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